NOM-035

Aplicación de la NOM-035 STPS en tu centro de trabajo 

Factores de riesgo psicosocial en el trabajo – Identificación, Análisis y prevención.

  • Aplicación de diagnósticos establecidos por la NOM-035
  • Análisis de diagnósticos y generación de plan de soluciones
  • Integración de carpeta de evidencia en cumplimiento de la NOM-035

¿Cuál es el objetivo? 

Establecer los elementos para identificar, analizar y prevenir los factores de riesgo psicosocial, así como promover un entorno organizacional favorable en los centros de trabajo. 

Esta norma aplica de manera obligatoria para todos los centros de trabajo, sean micros, pequeñas, medianas y grandes empresas. 

¿Qué es un factor de riesgo psicosocial? 

Aquellos que pueden provocar trastornos de ansiedad, no orgánicos del ciclo de sueño – vigilia, de estrés grave y de adaptación, derivado de la naturaleza de las funciones del puesto de trabajo, el tipo de jornada de trabajo y la exposición a acontecimiento traumáticos severos o a actos de violencia laboral al trabajador, por el trabajo desarrollado. 

¿Qué se debe realizar para cumplir con la norma? 

  • Establecer una política de prevención de riesgos psicosociales en el trabajo. 
  • Identificar los factores de riesgo psicosocial en la empresa, a través de la aplicación de diagnósticos especializados. 
  • Identificar a los trabajadores que fueron sujetos a acontecimientos traumáticos severos y con motivo del trabajo; para después facilitarles el acompañamiento y la atención adecuada. 
  • Adoptar medidas para prevenir y controlar los factores de riesgo psicosocial
  • Llevar registros y evidencias de todo lo realizado. 
¿podemos ayudarte?

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El CECOI nos ayudó a capacitar a nuestro personal en temas de recursos humanos, lo que nos llevó a mejores contrataciones y mejores tratos

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Juan Hernández
Director, Empresa 1

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